«Պետական կենսաթոշակների մասին» օրենքի համաձայն՝ արտոնյալ պայմաններով կենսաթոշակ նշանակվում է 55 տարին լրացած անձին, եթե նա ունի առնվազն 25 օրացուցային տարվա աշխատանքային ստաժ, որից առնվազն 15 օրացուցային տարին աշխատել է առանձնապես վնասակար, առանձնապես ծանր պայմաններում և այդ ժամանակահատվածում լրիվ աշխատանքային օրը կատարել արտոնյալ կենսաթոշակի իրավունք տվող աշխատանք:
Կանանց, մինչև այս մասով սահմանված կենսաթոշակային տարիքը լրանալը, կենսաթոշակ է նշանակվում ըստ հետևյալ սանդղակի.
| Ծննդյան տարեթիվ | Տարիք | Կենսաթոշակի անցնելու տարեթիվ |
| 01.07.1958 – 31.12.1958 | 53 | 2011 |
| 01.01.1959 – 30.06.1959 | 53,5 | 2012 |
| 01.07.1959 – 31.12.1959 | 54 | 2013 |
| 01.01.1960 – 30.06.1960 | 54,5 | 2014 |
| 01.07.1960 – 31.12.1960 | 55 | 2015 |
Արտոնյալ պայմաններով կենսաթոշակ նշանակվում է 59 տարին լրացած անձին, եթե նա ունի առնվազն 25 օրացուցային տարվա աշխատանքային ստաժ, որից առնվազն 20 օրացուցային տարին աշխատել է վնասակար, ծանր պայմաններում և այդ ժամանակահատվածում լրիվ աշխատանքային օրը կատարել արտոնյալ կենսաթոշակի իրավունք տվող աշխատանք:
Կանանց, մինչև սույն մասով սահմանված կենսաթոշակային տարիքը լրանալը, կենսաթոշակ է նշանակվում ըստ հետևյալ սանդղակի.
| Ծննդյան տարեթիվ | Տարիք | Կենսաթոշակի անցնելու տարեթիվ |
| 01.07.1953 – 31.12.1953 | 58 | 2011 |
| 01.01.1954 – 30.06.1954 | 58,5 | 2012 |
| 01.07.1954 – 31.12.1954 | 59 | 2013 |
Իրազեկումն իրականացվում է Հայաստանի երիտասարդ իրավաբանների ասոցիացիայի կողմից «Կանանց իրավունքների օրակարգային հարցերի խթանում» ծրագրի շրջանակներում:
