«Պետական կենսաթոշակի մասին» ՀՀ օրենքը սահմանում է, թե ովքեր կարող են օգտվել կենսաթոշակից, ինչ տեսակներ են դրանք և ինչ պայմաններով է նշանակվում տարիքային աշխատանքային կենսաթոշակը։
Կենսաթոշակները վճարվում են Հայաստանի Հանրապետության պետական բյուջեի միջոցներից։ Կենսաթոշակային ոլորտի պետական կառավարման լիազոր մարմինը սահմանվում է Կառավարության կողմից։
Ովքե՞ր ունեն կենսաթոշակ ստանալու իրավունք
Կենսաթոշակի իրավունք ունեն․
- ՀՀ քաղաքացիները,
- ՀՀ երկքաղաքացիները,
- օտարերկրյա քաղաքացիները,
- քաղաքացիություն չունեցող անձինք,
- փախստականի կարգավիճակ ունեցող անձինք։
- Օտարերկրյա քաղաքացին կամ քաղաքացիություն չունեցող անձը պետք է ունենա ՀՀ-ում բնակվելու իրավունք և հաշվառված լինի ՀՀ բնակչության պետական ռեգիստրում։
- ՀՀ երկքաղաքացին կենսաթոշակ կարող է ստանալ ՀՀ-ում հաշվառված լինելու ժամանակահատվածում։
- Փախստականի կարգավիճակ չունեցող օտարերկրացին իրավունք ունի ստանալ կենսաթոշակ, եթե չի ստանում այն պետությունից, որի քաղաքացին է։
Կենսաթոշակ ստանալու համար անհրաժեշտ է դիմել կենսաթոշակ նշանակող համապատասխան ստորաբաժանում։
- Եթե անձը միաժամանակ ունի տարբեր կենսաթոշակների իրավունք, ապա նա կարող է ընտրել միայն մեկը։
Որո՞նք են կենսաթոշակի տեսակները
Օրենքով սահմանվում են հետևյալ տեսակները․
Աշխատանքային կենսաթոշակ
- տարիքային,
- արտոնյալ պայմաններով,
- երկարամյա ծառայության,
- հաշմանդամության,
- կերակրողին կորցնելու դեպքում,
- մասնակի։
Զինվորական կենսաթոշակ
- երկարամյա ծառայության,
- հաշմանդամության,
- կերակրողին կորցնելու դեպքում։
Տարիքային աշխատանքային կենսաթոշակ
- Սահմանվում է 63 տարին լրացած անձանց, ովքեր ունեն առնվազն 10 տարվա աշխատանքային ստաժ։
- Եթե անձը ունի առնվազն 35 տարվա ստաժ և չի աշխատում, կարող է կենսաթոշակ ստանալ մեկ տարի շուտ՝ մինչև 62 տարեկան դառնալը։
- Կենսաթոշակ նշանակելու դիմումը կարելի է ներկայացնել ցանկացած ժամանակ։
- Տարիքային կենսաթոշակը նշանակվում է ցմահ, բայց ոչ ավելի քան օրենքով սահմանված կարգով կենսաթոշակ ստանալու իրավունք դադարեցնելը։
Կարևոր է իմանալ
- Կենսաթոշակի իրավունք ունենալու համար ոչ միայն քաղաքացիությունը, այլև ՀՀ-ում բնակության փաստը կարևոր նշանակություն ունի։
- Տարիքային աշխատանքային կենսաթոշակը հիմնականում սահմանվում է 63 տարեկանից, բացառությամբ երկարամյա ստաժ ունեցող անձանց։
Հավելյալ տեղեկությունների համար կարող եք այցելել Իրավաբան.net մասնագիտական առցանց մեդիա։
Ծանուցում. սույն նյութը պատրաստված է միայն իրավական իրազեկման նպատակով և չի հանդիսանում իրավաբանական խորհրդատվություն։ Կոնկրետ իրավիճակներում իրավաբանական խորհրդատվություն ստանալու համար անհրաժեշտ է դիմել մասնագետի։